En el día de hoy se ha recibido la resolución, por parte de la administración, del expediente de regulación. La resolución acepta la aplicación del expediente en los términos del acuerdo alcanzado por la dirección y el Comité de empresa, por lo que su inicio será el próximo 2 de Marzo.
Los responsables de las diferentes secciones deben facilitar a los trabajadores un cuadrante, trimestral, donde se especifiquen los días de regulación, así como la documentación de solicitud de prestaciones al paro, para poder completar con los datos personales y que RR.HH. pueda realizar la tramitación del desempleo.
La próxima semana nos reunimos el comité de empresa para analizar el desarrollo de este expediente de suspensión de contratos.
