INFORMACIÓN A LOS TRABAJADORES DE ESSA PALAU.

Reunidos el comité de empresa ayer día 3 de mayo, para debatir la plataforma ante las medidas planteadas por GESTAMP, se decide por mayoría del comité abandonar la negociación con los representantes de la multinacional, mientras no se cobre el resto de la nómina.

Nuestra sección sindical no está de acuerdo con esta decisión a pesar de que respetemos el resultado de la votación del comité, pero ante la gravedad de la situación que puede crearse ante tal medida, tenemos la obligación de informar a los trabajadores lo que puede suponer que GESTAMP no entre en el accionariado de ESSA PALAU.

Comisiones Obreras entiende que la negociación con GESTAMP no tiene nada que ver con el cobro de la nómina de este mes ya que ellos no forman parte del accionariado de ESSA PALAU. El cobro de la nómina lo debe garantizar nuestra empresa, y es ahí donde deberíamos movilizarnos. Esta sección sindical, está totalmente de acuerdo en realizar las acciones sindicales que se crean oportunas en todo momento por el motivo de la nómina. Por ello diferenciamos los dos frentes que en estos momentos tenemos abiertos y creemos que tenemos la obligación de continuar la negociación con GESTAMP, hasta conseguir un principio de acuerdo que deberá ratificar o rechazar la ASAMBLEA DE TRABAJADORES, que es al final de este proceso la única que tiene la potestad de decidir su futuro.

Desde el primer momento en que se iniciaron las reuniones con los asesores de GESTAMP plantearon sobre la mesa una serie de medidas, entre ellas los despidos no voluntarios, medidas que aún siendo muy duras, no nos queda otra alternativa que negociar una posible mejora de éstas, ya que de no llegar a ningún tipo de acuerdo con esta empresa, nuestra viabilidad tiene un horizonte muy corto, con un concurso de acreedores a la vista y unas condiciones mucho más duras que las que se pudiesen llegar con un acuerdo.

Es por esta razón que la SSCCOO, quiere ser clara y objetiva con la realidad que tenemos. Queremos dejar clara su posición ante el abandono de la negociación y de las consecuencias que pudieran derivarse para la PLANTILLA, y que a pesar de ello, pondremos todo el esfuerzo, todo el empeño, toda coherencia posible y todos los medios disponibles para conseguir un acuerdo satisfactorio para los trabajadores de ESSA PALAU.